湖北黄梅:筑牢发展“压舱石” 绘就平安“新图景”

2025-09-26 16:01:29 来源: 周口网 阅读量:
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摘要:秋日的阳光洒在修葺一新的五祖烟草部所院落,工人们正在施工维修,安全警示标识在阳光下格外醒目。历经岁月洗礼后焕发新颜,更在安全管理上实现了质的飞跃。安全是‘1’,其他是后面的‘0’。通

秋日的阳光洒在修葺一新的五祖烟草部所院落,工人们正在施工维修,安全警示标识在阳光下格外醒目。历经岁月洗礼后焕发新颜,更在安全管理上实现了质的飞跃。安全是‘1’,其他是后面的‘0’。通过教育培训强化安全意识,通过应急演练提升处置能力,黄梅县烟草专卖局构建起立体化的安全管理体系。

精耕细作除隐患,基建维修筑牢安全堤坝

(图为黄梅烟草检查组开展基建维修工程项目检查 程澳摄)

五祖部所辖区的安全管理,从一砖一瓦的细致检修开始。今年夏季,部所启动了近年来规模最大的一次基础设施综合维修工程。维修伊始,就确立了“安全先行、质量为本”的原则,成立了专项安全督导组。

“每一处线路老化、每一块墙皮脱落,都可能成为安全隐患。”检查组介绍,他们建立了“每日巡查、每周总结、每月考评”的工作机制。在为期两个月的施工期间,督导组开展现场检查10余次,发现并整改安全隐患16处。

特别对用电线路改造、消防设施更新、防雷接地检测等关键环节,实行“旁站式”监督,确保每个施工环节都符合安全规范,体现了安全管理从“被动应对”向“主动预防”的转变。

如今,修缮一新的部所不仅外观整洁,更构建起一道坚实可靠的“物理安全防线”。

春风化雨润心田,教育培训培育安全基因

(图为黄梅烟草开展安全管理警示教育 程澳摄)

“如果说着力硬件建设是安全管理的‘骨骼’,那么强化安全意识就是培育安全管理的‘基因’。”黄梅烟草创新安全教育模式,让安全理念真正入脑入心。打破“一人讲、众人听”的传统培训模式,推出“安全大家谈”互动课堂。每月选定一个安全主题,鼓励员工结合岗位实际谈认识、说体会、提建议。

这种参与式、互动式的培训,让员工从“被动接受”变为“主动思考”,有效激发了大家参与安全管理的积极性。 同时,建立“线上线下”双轨并行的教育体系。

线上开设“安全微课堂”,定期推送安全知识;线下设置“安全警示栏”,用生动案例警醒员工。针对不同岗位特点,部所还开展差异化培训:驾驶员重点学习交通安全法规,财务人员强化资金安全管理意识,后勤人员侧重用电用气安全规范。

最让员工印象深刻的是“安全亲情寄语”活动,征集员工家属的安全寄语,制作成温馨展板。“平安回家、你的安全是全家的幸福”等朴实的话语,让安全意识浸润到员工的情感深处。这种“柔性”的教育方式,与“刚性”的制度约束相得益彰,共同构筑起牢固的思想防线。

真枪实练砺精兵,应急演练锻造安全盾牌

(图为黄梅烟草开展应急演练 张攀摄)

“办公楼发生火情,立即启动应急预案!”随着指挥员一声令下,县局应急救援队迅速集结,灭火组、疏散组、救护组各司其职,整个处置过程紧张有序。

这是县局近期开展的消防应急演练现场,坚持“练为战”的指导思想,针对辖区特点,制定了防汛、防火、防盗抢等多项应急预案,并定期组织实战化演练。每次演练都力求“真演实练”,不预先通知时间、不设定固定脚本,最大限度模拟真实场景,检验应急预案的科学性和可操作性。通过回放监控录像、参演人员自评、观摩人员点评等方式,深入剖析各个环节存在的问题和不足。针对发现的12项薄弱环节,部所及时修订预案、补充器材、调整分工,实现了“演练-评估-改进”的良性循环,将应急演练从“专业队”向“全员化”拓展。通过轮训方式,让每位员工都熟悉应急预案内容,掌握基本的自救互救技能。

人人讲安全、个个会应急,在黄梅烟草已蔚然成风。这支训练有素的队伍,已成为守护辖区安全的“流动盾牌”。

安全工作永远在路上。黄梅烟草将持续完善“人防、物防、技防”三位一体的安全管理体系,以更加扎实的举措筑牢安全防线,为烟草事业高质量发展保驾护航。漫步在今天的花香县局,安全已成为这里最动人的底色,最坚实的依靠。

(程澳)

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