为应对市场变化、提升营销效能，湖北省荆州松滋市烟草专卖局（营销部）“三管齐下”推进营销队伍建设，持续完善营销队伍培养体系。
创新“蕴能”，激发用才“源动力”。建立完善数据体系，积极引入先进的数据分析工具和技术手段，大幅提升数据处理的效率与准确性。定期分析销售数据，为货源投放、品牌培育提供依据，使决策过程更加科学、高效、精准。
（图为参观农网终端）
学习“聚能”，涵养用才“生态圈”。将营销队伍建设作为长期任务，鼓励营销人员学新知新技。采取“走出去、请进来”的方式，赴先进单位学习先进营销经验，开阔营销人员眼界和视野；定期组织内部培训，邀请专家授课，涵盖营销理论、服务技巧、数据分析等内容。
实践“赋能”，打造用才“主战场”。建立完善考核机制，对营销人员在工作中的表现进行全面、客观地评价，激励营销人员积极进取，不断提高工作质效。同时，针对考核中发现的问题，及时进行反馈和指导，帮助营销人员改进工作方法和提高工作能力。（杨兰）
