今年以来，宜城市烟草专卖局（营销部）积极探索青年人才培养途径,通过搭建多元平台、创新实践载体、厚植文化沃土，为青年员工打造全方位成长生态，让青春力量在推动企业高质量发展中绽放光彩。
平台赋能：构筑青年成长“加速带”
“原来数据分析还能这样指导终端建设，这次交流让我豁然开朗！”刚从市局科技中心学习归来的青年员工易翔宇难掩兴奋。这是宜城烟草为青年员工搭建学习平台的生动缩影。
（图为青年员工与市局科技中心专家进行交流）
为破解青年员工成长瓶颈，宜城烟草构建“内外联动”的培养平台矩阵。对外，常态化组织青年员工走进上级单位、兄弟单位交流学习，围绕数据分析、智慧营销、平台运维等前沿领域开展“沉浸式”研学，让青年与行业专家面对面探讨技术难题，将前沿理念转化为工作实践。对内，邀请全市宣传战线资深专家、业务骨干组建“讲师团”，开展新闻写作、摄影技巧、专卖执法等专题培训，采用“理论精讲+案例剖析+现场实操”的模式，让青年在学练结合中夯实业务基础。
实践淬炼：锻造青年干事“硬本领”
“在基层部所的四个月，我真正明白了‘客户至上’不是一句口号。”参与基层轮岗的青年员工龚贤在工作总结中写道。宜城烟草始终坚信，实践是最好的课堂，将基层一线作为青年成长的“练兵场”。
（图为青年员工助农采摘现场）
通过有计划地安排青年员工到孔湾、雷河等基层部所轮岗锻炼，让他们深度参与市场监管、客户服务、终端建设等工作。青年员工在与零售户面对面沟通中提升服务技巧，在处理复杂案件时锤炼应变能力，在助力乡村振兴中增强责任担当。
文化浸润：激活青年奋进“源动力”
“看到自己参与志愿服务的照片登上《青春宜城》，特别有成就感！”青年员工刘雯指着最新一期文化展报笑着说。这份由宜城烟草精心打造的文化载体，已成为激励青年成长的“精神家园”。
（图为青年员工在阅读最新一期《青春宜城》文化展报）
《青春宜城》文化展报以双月刊形式，通过“青春风采”“成长足迹”“实践感悟”等专栏，全方位展现青年员工在岗位建功、志愿服务、科技创新中的鲜活故事。其中“青春风采”专栏专门聚焦青年榜样，如报道荣获全市系统优秀党务工作者许佳雯的先进事迹，用身边人、身边事激发青年比学赶超的热情。展报采用“线上OA推送+线下展报展示”的方式，让每一份努力都被看见，每一点进步都被肯定。
“奋斗是青春最亮丽的底色，行动是青年最有效的磨砺。”宜城市烟草专卖局（营销部）将持续优化青年培养体系，以更广阔的平台、更务实的举措、更浓厚的文化氛围，助力青年员工在舞台上书写精彩篇章，为行业高质量发展注入源源不断的青春动能。（涂鸣飞）
