为将廉洁教育从“会议室”延伸至“家庭中”，充分发挥廉洁家风在推动党风廉政建设中的重要作用，在中秋、国庆双节来临之际，皖南烟叶公司城区烟叶工作站组织开展家庭助廉家访活动，以亲情为纽带筑牢廉洁文化根基。
本次家访活动由烟站党支部组织，该支委班子成员分头走访分级点经理、质管员、主评员等关键岗位员工家庭，通过微信视频电话、登门拜访等方式，与员工家属进行交谈。
家访过程中，该支委班子成员向家属们介绍了烟站的工作情况和党风廉政建设要求，感谢家属们一直以来对员工工作的支持和理解；围绕“岗位廉洁风险”“八小时外监督”“廉洁家风”等方面进行重点宣讲，详细说明“哪些红线不能碰”“哪些行为要警惕”，让家属成为廉洁监督的“有心人”，接地气的交流让家属们对“家庭助廉”有了更具体的认知。同时，了解了家属对员工工作状态的观察和认识，是否存在异常社交、异常消费等情况。
在家访现场，支委班子还组织员工家属签订了家庭助廉倡议书，将廉洁约定写在纸上、记在心里，倡导家属们当好“廉内助”，常吹“廉洁风”，守好“廉洁门”，共同营造廉洁和谐的家庭氛围。
通过此次家访活动，进一步增强了员工及家属的廉洁意识，促进了烟站与员工家属的沟通与交流。员工家属们纷纷表示，将积极响应单位的倡议，全力支持家人的工作，做好家庭监督，共同筑牢家庭廉洁防线。城区烟叶工作站将以此次家庭助廉家访活动为契机，努力构建“单位+家庭”的廉洁监督共同体，让廉洁理念真正深入人心，为公司的高质量发展提供坚强保障。（赵庆珍）
