政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩，这不仅是从政必须回答的根本问题，更是检验领导干部党性修养、宗旨意识和发展理念的“试金石”。习近平总书记深刻指出：“树立和践行正确政绩观，起决定性作用的是党性。”从马克思主义哲学高度审视，政绩观问题本质上是世界观、人生观、价值观的集中体现，是马克思主义立场观点方法在具体工作中的实践投射。新征程上，领导干部要树立和践行正确政绩观，就必须掌握运用好这个“看家本领”，在价值立场、思想方法、实践要求上实现正本清源。
一、坚持人民至上，在解决“为了谁”的问题上锚定政绩追求
人民性是马克思主义最鲜明的品格，坚持人民至上，是正确政绩观的灵魂所在。马克思主义唯物史观认为，人民群众是历史的创造者。这一根本立场决定了共产党人的政绩观必须始终站在人民一边。习近平总书记指出：“中国共产党把为民办事、为民造福作为最重要的政绩，把为老百姓办了多少好事实事作为检验政绩的重要标准。”
现实中，个别领导干部热衷于搞“形象工程”、造“盆景项目”，甚至统计造假、虚报浮夸，表面上是方法问题，根子上是党性不纯、私心作祟，背离了马克思主义的人民立场，忘记了“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。树立正确政绩观，首先要解决好“为了谁”这个根本问题。领导干部要持续用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，做到“立党为公、执政为民”。要时刻牢记“江山就是人民，人民就是江山”，把人民群众的呼声作为第一信号，把人民群众的需求作为首要选择。只有心中有党、心中有民，才能在利益诱惑面前守住底线，在困难挑战面前敢于担当，真正把发展的出发点和落脚点放在满足人民对美好生活的向往上，创造出不含杂质、不掺水分的纯真政绩。
二、坚持唯物辩证，在把握“怎么看”的问题中提升政绩境界
习近平总书记高度重视辩证思维，强调“必须不断接受马克思主义哲学智慧的滋养，更加自觉地坚持和运用辩证唯物主义世界观和方法论”。唯物辩证法作为马克思主义的灵魂，不仅是我们观察事物、分析问题的“望远镜”和“显微镜”，也是践行正确政绩观的“金钥匙”。树立正确政绩观，必须善于运用辩证思维处理好三对重要关系，在认识论层面实现升华。
一是处理好“显”与“潜”的关系。质量互变规律是唯物辩证法的基本规律之一，规律提出：事物是由质和量构成的统一体；事物在发展的过程中，呈现出量变和质变两种状态，表现为由量变到质变、又由质变到量变；事物发展是量变与质变的统一。树立正确的政绩观，就要把握量变与质变、“潜”与“显”的辩证关系，没有“潜绩”的长期积累就不可能有“显绩”的最终呈现。正如我国新能源汽车产业的崛起，正是得益于二十余年的政策接力与持续投入，完成了从“潜绩”到“显绩”的历史性跨越。领导干部要有“功成不必在我”的胸襟和“功成必定有我”的担当，既要做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事，也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事，坚决克服急功近利心态，不能只顾“当下事”，不管“后人路”。
二是处理好“远”与“近”的关系。马克思指出：“人们自己创造自己的历史，但是他们并不是随心所欲地创造……而是在直接碰到的、既定的、从过去承继下来的条件下创造。”马克思主义关于事物发展的过程论告诉我们，任何现实存在的事物都是历史与现实的统一。那么，在推进中国式现代化的进程中，既要解决眼下的突出矛盾和问题，又要构建起长效化的体制机制。如果只顾眼前、不看长远，搞“寅吃卯粮”的透支发展，或者搞“击鼓传花”的权宜之计，这样的“政绩”不仅无功，而且有过。领导干部必须平衡好眼前利益和长远利益，注重发展的持久性和稳固性，以钉钉子精神狠抓落实，同时注重总结规律、完善制度，为长远发展提供制度保障。
三是处理好“局”与“总”的关系。“普遍联系的观点”是唯物辩证法的基本观点和总特征之一，它认为世界是由相互联系的事物构成的统一整体，任何事物都处于内部要素之间及与其他事物之间的相互依存、相互作用和相互制约的关系之中。因此，领导干部要把一地一域的发展放在服务国家战略大局中去考量。如果只盯着自己的一亩三分地，搞“上有政策、下有对策”，甚至以邻为壑破坏统一大市场，这样的“政绩”必然经不起历史检验。正确的政绩观应当坚持系统观念，既要注重自身地区经济、政治、文化、社会、生态等多个方面的发展进步，也要注重与其他地区的相互配合与平衡，在服务全国大局中、在统筹发展和安全中找准定位，做到既为一域增光、又为全局添彩。
三、坚持实践标准，在落实“怎么干”的问题中检验政绩成色
马克思主义认为，实践是检验真理的唯一标准。这一基本原理要求我们必须把工作实绩作为衡量政绩观正确与否的最终尺度。因此，真抓实干是政绩观的落脚点，也是创造政绩的根本途径。
树立和践行正确政绩观，最终要落到实干上。高质量发展是新时代的硬道理，也是衡量政绩观是否正确的重要标尺。领导干部要完整、准确、全面贯彻新发展理念，坚决摒弃那些不符合时代要求的思维定式，不做表面文章，不搞花拳绣腿。政绩的好坏不在于表面的形式和数据，而在于是否真正解决了实际问题，是否给人民群众带来了实实在在的利益。因此，要健全有效防范和纠治政绩观偏差工作机制，发挥好考核“指挥棒”作用，改进推动高质量发展的政绩考核，打破“唯GDP论英雄”的旧观念，根据不同地区的功能定位设置差异化指标，既看经济数据，也看民生改善、生态环保、安全生产等“底板”指标。
同时，要落实好“三个区分开来”，为那些在改革创新中敢闯敢试、因缺乏经验而出现失误的干部卸下包袱，激励干部敢于担当、积极作为。要持续整治形式主义为基层减负，让干部从文山会海和迎评迎检中解脱出来，把更多精力投入到抓落实、创实绩中去。最终，一个干部的政绩观是否正确，不是看他说了什么、写了什么，而是要看他为老百姓解决了多少实际问题，创造了多少经得起历史和人民检验的政绩。
大道至简，实干为要。站在“十五五”的新起点上，领导干部唯有真正掌握运用好马克思主义这个“看家本领”，把立场站对、把方法用活、把实践抓实，以忠诚铸魂、以担当履职、以实干作答，以实际行动推进树立和践行正确政绩观从理论形态向实践形态的转化，不断创造符合党的要求和人民愿望的政绩，在以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的奋斗实践中作出新的更大贡献。
